Slut med forældede arbejdsskader

I kølvandet på blandt andet kviksølvskandalen i Grindsted fjernes forældelsesfristen på 30 år for arbejdsskader nu, så ingen arbejdsskader længere kan blive for gamle.

Af Freja Thorbech og Asger Havstein Eriksen, freja.thorbech@3f.dk asger.havstein@3f.dk

Forældelsesfristen for arbejdsskadesager bliver nu fjernet, så sager om erstatning efter arbejdsskader ikke længere kan blive for gamle.

Det er essensen i et nyt lovforslag, der afløser lovgivningen fra 2008. Her vedtog regeringen en forældelsesfrist på 30 år, som betød, at lønmodtagere ikke havde ret til arbejdsskadeerstatning, hvis sagen var bare én dag ældre end 30 år.

Behovet er tydeligt

3F er meget tilfredse med lovforslaget.

- Særligt sagen om de kviksølvforgiftede på Grindstedværket, men også kemi-skandalen på Collstrop har vist, at der også fremover kan dukke gamle sager op, hvor folk har meget gamle arbejdsskader, der ligger længere end 30 år tilbage, siger hovedkasserer i 3F Ulla Sørensen, der også har ansvaret for det juridiske område.

Advarede mod lov i 2008

Efter kviksølvskandalen på Grindstedværket suspenderede regeringen for første gang nogensinde forældelsesfristen for tidligere ansatte, idet kviksølvofrene ellers ikke ville kunne have fået erstatning. Nogle af arbejdsskadesagerne var helt tilbage fra 1960'erne. Men muligheden for suspension forsvandt sammen med den nye lov i 2008.

- Vi protesterede, da loven blev vedtaget i 2008. Vi kunne godt se, at en 30-års frist uden mulighed for suspension kunne blive et stort problem for vores medlemmer. Så vi er mere end tilfredse med, at regeringen nu retter ind og ændrer en urimelig lov. Bedre sent end aldrig, siger Ulla Sørensen.

Det nye lovforslag bliver behandlet i Folketinget i løbet af marts 2011.

Lagt på: 22. Februar 2011 11:32

Sidst ændret: 22. Februar 2011 12:47