Ledige på Sydfyn efterlyser job

3F Sydfyn melder hus forbi, når arbejdsgiverne vil true de arbejdsløse i job. Der er simpelthen ikke job til afdelingens 450 langtidsledige, lyder det fra en provokeret afdelingsformand.

Af Lene Petersen, Fagbladet 3F

- Det er utrolig provokerende at høre, at sanktionerne overfor ledige bør strammes, at a-kasserne har en slap holdning til de ledige og at der slet ikke burde være nogen ufaglærte ledige, siger formand for 3F Sydfyn, Tonni Hansen.

Afdelingen har omkring 450 langtidsledige, svarende til en ledighedsprocent på otte, altså mere end dobbelt så høj ledighed som landsgennemsnittet.

- Vores ledige er udmærkede mennesker, som gerne vil have et job. De kører også gerne efter det. Sagen er bare, at der ikke er nogen ledige job i vores område, der ikke kræver en uddannelse. Og jeg ved fra flere arbejdsgivere, at når der opslås ledige stillinger indenfor 3F-området, så får arbejdsgiverne rigelig med ansøgninger, siger Tonni Hansen.

Han pointerer, at afdelingen altid er parat til at hjælpe medlemmerne med opkvalificering.

- Vi kan sagtens - i samarbejde med erhvervsskolerne - hjælpe vores medlemmer med et svejsekursus, hvis de skal bruge det. Men vi kan jo desværre ikke fra den ene dag til den anden give folk en længerevarende uddannelse. Og derfor bliver vi noget knotne, når man siger, at alle kan få job. For det kan de altså ikke her. Sådan er virkeligheden ikke hos os, siger Tonni Hansen, der opfordrer virksomheder, der mangler arbejdskraft, til at flytte til Sydfyn.

- Vi har masser af ledig arbejdskraft, og hvis interesserede virksomheder mangler erhvervslokaler, så hjælper vi gerne med det også i samarbejde med vores kommuner, ligesom vi i samarbejde med erhvervsskolerne meget gerne hjælper med at uddanne arbejdskraften, siger Tonni Hansen.

Arbejdskraftreserven er meget lille

Ifølge de seneste ledighedstal fra Danmarks Statistik var ledigheden på landsplan nede på 2,8 procent i september. I 3F var den på 4,1 procent i gennemsnit.

Samtidig viser nye tal fra LO om den såkaldte arbejdskraftreserve - ledige der har været ledige i mindst tre sammenhængende måneder - at den er faldet kraftigt. Fra uge 11 til 33 faldt den fra cirka 44.500 personer til 25.500 personer. I 3F er den også faldet kraftigt, nemlig fra cirka 10.500 personer til 5.500. Næsten en halvering.

Morten Kaspersen, leder af 3F’s Akasse, vender sig mod den skærpede tone over for de ledige.
- Reelt har vi næsten ikke flere ledige. Og som Tonni siger, er virkeligheden mere nuanceret, end ministeren og arbejdsgiverorganisationerne angriber os og vores ledige medlemmer for, siger Morten Kaspersen.

- Med de nye tal i hånden kan man jo ikke længere komme og sige, at folk ikke vil arbejde. Tallene viser klart, at det vil de, og at vores a-kasser gør en kæmpe indsats for at hjælpe folk med at komme i arbejde, pointerer Morten Kaspersen, der mener at en stor del af den ledighed, der er tilbage, er jobskifte-ledighed.

- Den reelle ledighed - altså arbejdskraftreserven, som er ledige, der har været ledige i mindst tre sammenhængende måneder - er meget lav nu, understreger han.

Morten Kaspersen sætter desuden spørgsmålstegn ved abejdsgiverorganisationernes udmelding om, at der mangler helt op til 60.000 personer.

- Det kan undre, at de mange ledige job, der tilsyneladende er, ikke ligger på jobnet, siger han.

Lagt på: 28. November 2007 09:00

Sidst ændret: 28. November 2007 13:03